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    天津市湖北黃岡商會(huì )來(lái)我司進(jìn)行交流訪(fǎng)問(wèn)

           7月22日,天津市湖北黃岡商會(huì )副會(huì )長(cháng)胡勝凱、富德生命人壽保險股份有限公司天津分公司副總經(jīng)理,特邀嘉賓、環(huán)湖醫院腦科專(zhuān)家徐小林等一行十余人到我公司進(jìn)行了參觀(guān)交流。公司董事長(cháng)武文杰、綜合辦公室副主任梁昊祎參加了交流活動(dòng)。

           公司董事長(cháng)武文杰代表天津市泰達工程設計有限公司全體員工對天津湖北黃岡商會(huì )的各位領(lǐng)導到來(lái)表示熱烈的歡迎。武總介紹了公司從1993年成立至今的發(fā)展歷程。胡總提到,如今市場(chǎng)競爭日益激烈,如何在大環(huán)境下脫穎而出是作為每一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者需要思考的問(wèn)題。武總認為首先要提升自身價(jià)值,才能被社會(huì )“利用”,我理解的價(jià)值體現在三個(gè)層面,第一、讓員工看到公司給予他的價(jià)值,這也是企業(yè)降低員工流失率的根本;第二、讓股東看到價(jià)值,公司才能長(cháng)久穩定的發(fā)展;第三讓社會(huì )看到價(jià)值,給用戶(hù)提供優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)的設計方案,得到用戶(hù)的肯定。與此同時(shí),武總特別強調管理企業(yè)一直秉承著(zhù)公司的企業(yè)文化。

           副會(huì )長(cháng)胡勝凱表示,商會(huì )應繼續保持現在走訪(fǎng)會(huì )員企業(yè)頻率,深入了解每位會(huì )員企業(yè)的供需,為會(huì )員之間的初步合作牽線(xiàn)搭橋,發(fā)揮商會(huì )的橋梁作用,聯(lián)絡(luò )同鄉情,博采信息,促成會(huì )員間的合作共贏(yíng)。


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